Allocation chômage · ARE
Simulateur de droits au chômage
Démission, rupture conventionnelle, fin de contrat… Ai-je droit au chômage ? Estimez gratuitement votre allocation (ARE), son montant et sa durée en 1 minute.
Ce simulateur de droits au chômage gratuit vous aide à savoir si vous pouvez percevoir l'allocation de retour à l'emploi (ARE) selon votre situation : licenciement, rupture conventionnelle, fin de CDD ou d'intérim, démission ou abandon de poste. Il estime le montant et la durée de votre indemnisation à partir des règles France Travail en vigueur.
Droits au chômage : questions fréquentes
L'essentiel pour comprendre vos droits selon votre situation.
Ai-je droit au chômage après une démission ?
En principe non : une démission « classique » n'ouvre pas de droit à l'allocation chômage (ARE). Il existe des exceptions : la démission légitime (suivi du conjoint, non-paiement du salaire, violences au travail…) et la démission-reconversion (CDI, au moins 5 ans d'ancienneté et projet validé par la commission Transitions Pro).
La rupture conventionnelle ouvre-t-elle droit au chômage ?
Oui, mais la durée a changé. La rupture conventionnelle homologuée par la DREETS ouvre toujours droit à l'allocation chômage, sous réserve de remplir la condition d'affiliation. En revanche, pour toute fin de contrat à compter du 1er septembre 2026, la durée maximale d'indemnisation après une rupture conventionnelle individuelle est plafonnée à 15 mois avant 55 ans et à 20,5 mois à partir de 55 ans (20 et 30 mois dans les DROM hors Mayotte). C'est la date de fin de contrat qui compte, pas celle de la signature. La rupture conventionnelle collective n'est pas concernée.
Quelles sont les conditions pour toucher l'ARE ?
Il faut avoir travaillé au moins 6 mois (130 jours ou 910 heures) au cours des 24 derniers mois (36 mois si vous avez 55 ans et plus), être inscrit à France Travail et rechercher activement un emploi. Depuis le 1er avril 2026, les primo-demandeurs (première ouverture de droits) n'ont besoin que de 5 mois, soit 108 jours ou 758 heures. Les travailleurs saisonniers bénéficient de ce même seuil de 5 mois depuis le 1er avril 2025.
Comment est calculé le montant de l'allocation chômage ?
Le montant repose sur le salaire journalier de référence (SJR). L'allocation journalière correspond au plus élevé des deux calculs : 40,4 % du SJR plus une partie fixe de 13,18 €, ou 57 % du SJR, avec un plancher de 32,13 € par jour. Ces montants sont inchangés : le conseil d'administration de l'Unédic du 30 juin 2026 n'a pas revalorisé les allocations au 1er juillet 2026. Le simulateur en donne une estimation.
Combien de temps dure l'indemnisation chômage ?
La durée dépend du temps travaillé, avec un minimum de 6 mois (5 mois pour les primo-demandeurs). En droit commun, le maximum est de 18 mois avant 55 ans, 22,5 mois entre 55 et 56 ans et 27 mois à partir de 57 ans. Ces plafonds sont abaissés à 15 mois et 20,5 mois lorsque le contrat a pris fin par une rupture conventionnelle individuelle à compter du 1er septembre 2026.
L'abandon de poste ouvre-t-il droit au chômage ?
Non. Depuis 2023, l'abandon de poste est présumé être une démission et n'ouvre donc pas droit à l'allocation chômage.